核心提示：每年的SUMMER HOLIDAYS，公司里都會活躍著這樣一批小精靈，他們來自于各大高校，陽光明媚、學習力十足，不同程度地參與到各個領域各個版塊的輔助工作之中，他們是誰呢？他們就是公司的彩虹實習生。彩虹實習生，是校內學子們未來通向零點有數正式崗位的重要人才通道，成為彩虹實習生，能讓學子們在這里探索發現自己的職業愛好，也會在這里找到自己最終喜歡的職業平臺。這個季末，我們特別收集到彩虹實習生們的
每年的SUMMER HOLIDAYS，公司里都會活躍著這樣一批小精靈，他們來自于各大高校，陽光明媚、學習力十足，不同程度地參與到各個領域各個版塊的輔助工作之中，他們是誰呢？他們就是公司的彩虹實習生。彩虹實習生，是校內學子們未來通向零點有數正式崗位的重要人才通道，成為彩虹實習生，能讓學子們在這里探索發現自己的職業愛好，也會在這里找到自己最終喜歡的職業平臺。這個季末，我們特別收集到彩虹實習生們的只言片語，一起來感受下他們的魅力吧。在這里，我的日常是一手鍵盤，一手鼠標，在各類快捷鍵之間不斷切換，讓數據從EXCEL中來，到PPT中去。每天我都在思索如何能夠更加快速地解決問題，如何解讀數據，如何從數據中獲得對客戶來說有用的信息，形成發現報告。在這里，我學到了內容呈現時不應該只求面面俱到，將所有信息陳列堆積，而應該重點突出，從客戶閱讀時的角度出發，讓他們能夠直觀明了地看到主要結論；也在溝通過程中明白在陳述問題時，要盡量簡明扼要，指出核心問題，而不是進行整個過程的復盤……
在這里，忙碌但充實。我愛我的實習，我愛在零點有數的實習~~（瞧，同事的偷拍，我的姿勢多么地端正）
探索與收獲的實習，項目向我詮釋了什么叫做宏大。三個月轉瞬即逝，收獲與快樂大于工作的付出。（我最喜歡的燒烤聚餐，你一定找不到我吧，眼鏡最大的就是我~~~） 
在這里實習的內容，遠遠超出了我對于實習的預期，有壓力，但是很有趣。等一開始的霧水散去了，對于研究咨詢以及項目管理等等我之前感興趣、想進一步了解的內容都有了新的認知，欣喜之余甚至發現自己的思維方式都開始有了轉變。好多令人頭疼的事情都逐漸變得清晰和輕松。建立結構化、體系化思維，是最有趣的，也是最困難的，在潛移默化之下，我有一種feel——我覺得我的思維殿堂已經備好了材料打好了樁。Anyway，在我生日那一天能夠入職零點有數，足夠我睡覺都樂呵了。在這里，我的導師告訴我：如果想讓自己擁有更好的機會和發展，就要主動去做規劃，高效完成，以確保自己有足夠時間和精力投入到更有價值的事情上。每次吃嫚導師從家里帶來的手工水餃，每一次提交工作后給我認真的反饋，既有工作上的收獲，又有被前輩關照的體驗，這段經歷好難忘。感謝每一個給予我幫助的同事讓我能更好的成長。
實習工作有多忙，三天三夜說不完，但卻非常的有滋味。它不是一成不變，不需要每天做重復工作，也許你今天在北京，明天人已經在成都了。因為這份工作，我感覺自己常常能看見不一樣的風景，見識不一樣的世界，然后生出感慨——實習生活可真有意思啊。實習，練就了我檢查報告的“火眼金睛”，偶爾工作結束，在附近的深夜食堂——一家居酒屋吃飯，喝著店家贈送的梅子酒，算是意外之喜。
研究能力需要長期的學習和積累，正所謂“冰凍三尺，非一日之寒”，在這里實習讓我認識到我還需要繼續努力。感謝這段經歷，感謝零點有數的導師們，因為實習我愛上零點，我選擇留在這里繼續工作~~~
3個多月的實習，讓我適應了從學校到職場的場景轉變，以及自己本身從學生到職員的身份變化。工作內容，從陌生到熟悉，不斷的積累，我更能感受實際工作比書本知識更加豐富和飽滿的區別。在接手協助導師寫范式報告時，因為自己的不熟練險些耽誤了整體報告提交的進度，但是導師并沒有責備我，而是在確保報告能及時高質提交的基礎上教我如何去更規范的撰寫和校正報告，同時在告訴我如何規范性地寫報告時，也能給予我很大的發揮空間，讓我從實踐中學會怎么處理。很慶幸自己的身邊有非常好的同事，他們對工作的專業度和豐富的職場經驗讓我感受到他們本身強大的人格魅力和對工作的熱情，也感染了我，讓我可以更有信心并且更加細心的去工作。實習，我最快樂的感受是自我成長，而最滿足的感受則是收獲良多。在實習開始前，我的實習導師就告訴我多聽多問才是實習生提升自己的最有效途徑，所以我也一直不斷向這個方向努力。在工作上，我的實習導師總會耐心的教導我們，不僅會鼓勵我們提出自己的想法，也會細心地指出我們的不足。而在生活中，她也會非常照顧我們，不僅給我們的就業提供良好的建議，也會不斷用美食填飽我們的肚子。嘻嘻嘻~元氣滿滿的實習生活！第一次來公司的途中內心充滿好奇，總在想：這是一家怎樣的企業，自己今后能夠在怎樣的崗位，是否符合自己對這份工作的期望，能否實現自身的價值，內心迫切的想知道答案。在導師的帶領下，我漸漸接觸到了不同的項目，從一開始的小結整理到后期的報告撰寫，我不斷地提升和成長。XX項目是我第一次協助的項目，內心期待的同時不免有些緊張，在和項目經理磨合的過程中，我了解到及時溝通的重要性，不管是對分配任務的理解還是對任務進展的溝通，在分配任務時，要及時理解任務是什么、如何實施，比起自己意會，與項目經理及時溝通更有效率，也能避免不必要的工作。比起亡羊補牢，未雨綢繆更重要。很慶幸自己能夠融入這個歸屬感極強、有戰斗力的團隊！Fighting!
發布日期：2019-09-12 來源：零點官網 作者：小零人 瀏覽次數：2425
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